投簡歷需要投很多網站嗎還是一個?比如說我投了智聯招聘還要投其餘的網站嗎?

看看你投的職位吧,如果你想投的某個職位在各大招聘網站比如說智聯招聘、前程無憂、百伯等都有的話,那你只需要投一個就好了~

在智聯招聘投簡歷一下投一個還是能多投就多投,以及需要在其他網站投簡歷嗎?

建議是看到合適再投,要不然打電話邀請你去面試的你都不知道對方什麼來頭。免得倉促沒用準備妥當錯過去大企業的機會,同樣也防止出現目標企業和實際企業落差太大造成沒必要的時間浪費。你也可以把簡歷掛靠到懷才當遇這類網站,這類網站有專門的人管理你的簡歷,出現和你相匹配的企業就會主動聯絡你 溝通的。

智聯招聘裡有兩份簡歷,投遞時要投哪個?

您個人覺得哪一份較為優秀就投哪一份。參考標準如下:

1、抬頭寫上招聘資訊中的人。如果招聘資訊中,沒有寫任何人,那麼就可以用“尊敬的女士/先生”這樣的詞句來代替。

2、對公司和高校的稱呼不要混淆。如果覺得每投一個簡歷就得改一次稱呼,比較麻煩,或者怕有些時候會忘記修改,那就建議不要用“貴公司”、“貴校”、“貴院”這樣的詞,可以用“貴單位”。

3、正文內容一定要寫,而且要有針對性的寫。一般招聘資訊中都會有“XX相關專業的應屆畢業生”、“學生幹部優先”、“有較好的團隊合作精神”等等要求,那麼,你的正文就可以把這些應聘要求作為問題,用1、2、3的方式在正文中進行作答。

4、控制正文的字數。一般來說,HR在正文中停留的時間不會太長,所以正文不宜過長也不宜過短,因為看完正文,HR會帶著怎樣的心情去看你的簡歷,是非常重要的。用最簡潔的方式把該表達的表達清楚是一個標準,建議正文部分,字數以“在正常郵件介面的閱讀情況下,不拖動滾條就可以看完整個正文”為參考。

5、加上一些祝福的話。一句祝福的話,也許不會影響別人對你的判斷。但如果你加上了,那樣的正文才叫完美。

6、記得落款。

如何製作一份完美的簡歷

1、 針對性強

企業對不同崗位的職業技能與素質需求各不一樣。因此,建議在寫作時最好能先確定求職方向,然後根據招聘企業的特點及職位要求進行量身定製,從而製作出一份具有針對性較強的簡歷,忌一份簡歷“行走江湖”。

2、 言簡意賅

一個崗位可能會收到數十封甚至上百封簡歷,導致HR檢視簡歷的時間相當有限。因此,建議求職者的簡歷要簡單而又有力度,大多數崗位簡歷的篇幅最好不超過兩頁,儘量寫成一頁(技術相關工作崗位可寫成兩至三頁)。

3、突出重點,強化優勢

一是目標要突出,應聘何崗位,如果簡歷中沒有明確的目標崗位,則有可能直接被淘汰;二是突出與目標崗位相關的個人優勢,包括職業技能與素質及經歷,儘量量化工作成果,用數字和案例說話。

4、格式方便閱讀

網路上面有提供很多簡歷模板,只能起到參考作用,畢竟每個人的情況各不一樣,那些模板未必適合你。因此,建議求職者應該慎用網路上面提供的簡歷模板及簡歷封面,而是應該根據自身的情況進行合理設計。

正常情況下,一份簡歷只要包含:個人基本資訊,求職意向,職業技能與素質,職業經歷四大部分即可,個人可視具體情況新增。

5、邏輯清晰,層次分明

要注意語言表達技巧、描述要嚴密,上下內容的銜接要合理,教育及工作經歷可採用倒敘的表達方式,重點部分可放在簡歷最前面。

6、客觀真實

誠信是做人之根本,事業之根基。一個不講誠信的人,很難在社會上立足。同理,如果你在簡歷中弄虛作假,將會失去更多的機會。即使你能僥倖獲得面試機會,但有經驗的HR在面試過程中一般都可以看穿,只要被發現有一處作假,就會覺得你處處作假,你將被拒之門外。一個連誠實都做不到的人,企業拿什麼信任你?

因此,建議求職者在寫簡歷時一定要做到客觀、真實,可根據自身的情況結合求職意向進行縱深挖掘,合理優化,而非誇大其辭,弄虛作假。

綜上簡述,《簡歷前沿》負責人林錦添認為一份同時具有針對性強、言簡意賅、突出重點、強化優勢、格式方便閱讀、邏輯清晰、層次分明、客觀真實的簡歷可獲得更多的面試機會。

關於智聯招聘等網上可以投簡歷的網站

在智聯上,一個崗位你在一個星期內是不可以重複投遞的,你投遞過一次的職位,再投會顯示請勿重複投遞~

投簡歷是去58還是去智聯招聘

看什麼職位如果是普通基礎崗位,可以取58,58相對基礎崗位和體力勞動崗位相對多一些
而智聯上相對是腦力勞動相對多一些,還有前程無憂 等等

智聯招聘網無法投簡歷?

如果不是電腦、網路問題,那有可能是智聯網的伺服器出現了問題,這個問題不是黨方面個人可以解決的,我想你稍後再試試看,或許智聯IT工作人員正在處理故障。感謝支援與關注,祝你成功!

智聯招聘無法投遞簡歷~~網站出問題了麼?


剛剛到 智聯招聘 投簡歷搜到好幾個合適的職位,點選申請,竟然彈出
“應用錯與提示資訊
引數錯誤
確定 ”
點選確定,視窗就自動關閉了。N多人遇到此問題,垃圾網站竟然不派人檢查一下,找個工作容易麼?

“智聯招聘”和“智聯人才招聘”是一個網站嗎?

電話是有啊,0512-87176688,可是沒啥用!
老哥,怎麼和你說呢,我現在也是做網路的!裡面的事,呵呵!前臺客服也不會趕集似地去幫你解決的!如果你真想快速便捷的解決這問題,最好的辦法,呵呵,我的意見,就是去蘇州智聯公司去看看,當面解決!這樣很快的!我跑業務的時候去過,在,蘇州市中新路56號,再衛星天線大廈的5樓!

在智聯招聘網上投簡歷要付費的嗎?

普通的不用付費
如果你想擁有什麼增值服務就要付費了

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